本文目录一览：

• 1、华为涉受贿被带走高管拿着几百万年薪为啥还要贪?
• 2、你怎么看华为6名研发员工被捕事件?
• 3、芯片行业被曝窝案,“华芯”三名高管同时被查!传递了什么信号?
• 4、华为内部高压反腐,说明内部腐败严重吗?
• 5、华为反腐多少人进监狱

华为涉受贿被带走高管拿着几百万年薪为啥还要贪?

1、事实上，近年来华为屡次被曝出人员贪腐问题。早在2014年，华为便已查实内部有116名员工涉嫌腐败，涉及69家经销商，其中区域主任刘某伙同他人利用帮助客户获得项目、申请加价等方式，多次收受贿赂，受贿总额达到200万元。

2、针对上述消息，华为晚间对媒体的回应称，原消费者业务中国区销售主管滕鸿飞日前因涉嫌非国家工作人员受贿罪，己被公安机关采取强制措施。因涉嫌刑事犯罪，警方正在侦查中，一切请以警方披露信息为准。

3、月26日，多家媒体曝出华为高管滕鸿飞被警方带走的消息。对此，华为官方向全天候科技确认称，原消费者业务中国区销售主管滕鸿飞日前因涉嫌非国家工作人员受贿罪，己被公安机关采取强制措施。因涉嫌刑事犯罪，警方正在侦查中。

4、心累，拿着几百万年薪，五星酒店，头等舱，各种报销，还不担风险，多舒服，肯定忙，但绝对比创业悠闲。还有猛人，拿回扣的，比创业赚的多的多。就这几天，小米一个市场部总监贪了700多万，职位比总经理低多了，总经理可想而知。

5、后加入酷派公司从事智能手机的研发工作，并在公司担任重要岗位。经过公安机关的初步调查，认为其中一名员工申请的一项儿童智能手表天线专利对华为涉嫌构成侵权，该专利被深圳某评估机构估值约300万元。

你怎么看华为6名研发员工被捕事件?

1、第一，美国对孟女士的指控在加拿大法律下并不构成犯罪，引渡申请不符合加拿大《引渡法》的核心原则。根据加拿大法律，如果被指控的行为在加拿大不构成犯罪，则不得引渡。

2、关于华为的工作模式。华为给员工的福利是非常不错的，而且华为的工资也是非常高的，所以说华为的工作强度比较大，也是很多人能够接受的，有一些员工参加的工作压力是非常的大，而且经常需要加班。

3、华为前员工李洪元因为索要30万元补偿款被拘，最终因证据不足被释放的事件在网络上闹得沸沸扬扬。特别是华为前员工要求公司道歉，华为回应说“欢迎起诉华为”后，更是引起很多人的“愤怒”。

4、但是如果说有这个文件的话，可能会有一些苗头或者是有一些言论。对于华为造车的话，那么我们应该去时刻的关注他们的动态，如果说真的有这样的苗头的话，华为肯定会在后续的场合中会公布这件事情。

芯片行业被曝窝案,“华芯”三名高管同时被查!传递了什么信号?

而对于半导体的反复也是在继续的进行着，这一次的力度相当的大，芯片大基金公司就有三名高管被调查，其中还有一位80后的投资部高管。对于贪污的行为是完全零容忍的，既然他们被调查了，那么他们的罪名或许就已经是成立了的。

传递了什么信号首先是表明了监管部门不会坐视不理，其次就是需要净化一个工作环境，再者就是精细化管理人员结构，另外就是加强多方面的制度管控。

华为内部高压反腐,说明内部腐败严重吗?

1、华为为了尽可能杜绝内部腐败，以自查自纠为主要手段的“反腐”行动甚至已经成为了一种“例行公事”。

2、其实这就是人性的贪婪，一旦贪婪战胜理智那就会做出违法的事情。华为这几位员工，在工作中的行为造成华为巨大的损失，这也说明华为本身的监管力度是不够的。

3、曝出的“华为6名中高层泄密被抓”的消息，华为知情人士向记者称，涉事员工并非中高层，而是研发岗位的骨干工程师，涉嫌侵犯知识产权。

4、涉嫌犯罪了，如何让公安机关立案，启动刑事追责程序，这对企业来说就更加重要了。因为上面说了，企业内部腐败，往往是跨市乃至于跨省，谁来管辖是个问题。

5、华为为什么要自愿接受审计：反腐败、反造假、反浪费，是华为建立内部监督机制的出发点。而内部审计又是内部监督机制的重要组成部分，最核心的在于形成一种“冷威慑”，让你感觉到监督无处不在，无时不有。

华为反腐多少人进监狱

1、曝出的“华为6名中高层泄密被抓”的消息，华为知情人士向记者称，涉事员工并非中高层，而是研发岗位的骨干工程师，涉嫌侵犯知识产权。

2、孟晚舟老公刘晓棕是她的第二任丈夫。刘晓棕1976年出生，比孟晚舟小3岁。1996年美国硕士毕业后进入华为辽宁分公司，2001年又被派去墨西哥开拓市场。刘晓棕给人的第一印象是大高个儿，帅，电视剧男主角那种。

3、任正非没有进过监狱，从任正非的个人经历来看，并没有进过监狱，任正非是中国共产党党员，华为技术有限公司主要创始人兼总裁。